朱梦祺与济宁汇润天成生物科技有限公司二倍工资差额争议案（兖劳人仲案字〔2025〕第201号）裁决公告
申请人朱梦祺与被申请人济宁汇润天成生物科技有限公司二倍工资差额争议一案（兖劳人仲案字〔2025〕第201号），本委受理后，公开开庭审理，于2025年8月26日依法作出裁决。裁决如下：
一、确认米乐 登录入口申请人与被申请人2023年10月1日至2025年6月6日存在劳动关系、双方劳动关系自2025年8月11日解除；
（三）2025年2月21日至28日及3月、4月、5月、6月拖欠工资6800元；
（五）2024年到2025年6月6日应休未休年休假工资差额614.16元。
因无法向被申请人济宁汇润天成生物科技有限公司送达仲裁文书，根据《山东省劳动人事争议调解仲裁条例》第三十六条之规定，现予以公告送达。自本公告发布之日起，经过三十日，即视为送达。特此公米乐M6 m6米乐告。